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选调生面试基本注意事项

2020-09-24 15:43:39| 来源:中公教育

【导语】:在面试备考阶段,考生们需要提前准备一些面试热点问题,学会根据面试热点问题来进行分析,并提高自己分析解决问题的能力,口头表达能力等。目前选调生考试公告已出,中公选调生考试网提供选调生面试技巧指导,希望广大考生顺利通过选调生面试!

2020选调生笔试已经落幕,各省笔试成绩陆续“开榜”,考生们最为关心的选调生面试也将呼之欲出。了解考题特色以及考官都倾向于什么样的考生,在考场中才能更胜一筹。

1.选调生面试常考的测查要素

选调生面试经常测查的要素比较固定,即便是分级分类的考察,题目类型基本没有太多的变化,经常测查的要素有综合分析社会现象类,计划组织工作落实类,以及解决日常工作的问题。对于考生来讲比较难的是综合分析社会现象类,它所考察的现象一般都比较热门,所以考生在考试之前一定要多关注时政热点,以此来增加对热门话题的敏感度。

2.考官视角

面试考官在选取人员方面,不仅考察能力,还比较喜欢机灵的考生。那么如何在考场中短时间内体现出你就是考官所要找的人呢,其实方法很简单,就是缩短你的思考时间。众所周知,有些省份省考面试是以读题为主,所以在考官读完题目后尽量在短时间内思考出答题要点。那么这个时间究竟是多少才合适,其实不同的题目有不同的要求,不能一味的为了缩短而缩短,综合分析和计划组织因为题目比较繁琐,要点比较多,所以时间相对也会长一些,思考时间最好不要超过一分半钟,如果你可以缩短到一分钟以内那就更好了。解决问题的题目,无论是人际还是应变思考时间都不宜过长,最好控制在一分钟以内,一分钟的时间足够分析清楚题干。时间的把控并不是一开始练习时就需要缩短,在熟悉题型以及考察的侧重点后不断的练习题目,对时间有所感知和把控,自然而然的增强了对题目的敏感度,时间很快就可以缩短在建议的范围中。

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(责任编辑:马超)
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